LINC organiza cúpula de inclusão bem-sucedida, promovendo esforços de equidade e pertencimento no Vale Lehigh

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Sep 14, 2023

LINC organiza cúpula de inclusão bem-sucedida, promovendo esforços de equidade e pertencimento no Vale Lehigh

Imagem em destaque: O painel do CEO compartilha comentários no 2023 LINC Inclusion Summit (foto crédito Marco Calderon) O evento semestral contou com palestrantes convidados Tyrone Russell, Vincent Sorgi,

Imagem em destaque: O painel do CEO compartilha comentários no 2023 LINC Inclusion Summit (foto crédito Marco Calderon)

O evento semestral contou com palestrantes convidados Tyrone Russell, Vincent Sorgi, Jean-Claude Dubacher, Kassie Hilgert e Rich Wuerthele.

BELÉM, Pensilvânia (13 de outubro de 2023) –LINC, uma organização sem fins lucrativos que ajuda os empregadores a promover estratégias de Diversidade, Equidade e Inclusão no local de trabalho e na comunidade, em aliança com a Lehigh Valley Partnership, recebeu mais de 100 CEOs e líderes executivos em sua segunda Cúpula de Inclusão de Lehigh Valley na quinta-feira, 12 de outubro de 2023, na sede da Olympus Corporation of the Americas em Center Valley.

“O estado da nossa força de trabalho é muito diferente de quando começamos, há oito anos. Prevê-se que esta década seja um momento de rápidas mudanças para o nosso mundo, para as nossas empresas e para as nossas pessoas. A IA está revolucionando a forma como as pessoas trabalham. A pandemia global alterou permanentemente o local de trabalho das pessoas. E agora, as pessoas estão reconsiderando por que se mudam para trabalhar”, disse a presidente do LINC, Katelyn Mack. “Esta Cimeira traz à tona a noção de que o nosso pessoal, as nossas empresas e a nossa comunidade estão inextricavelmente ligados.”

O tema da cúpula, “Da Intenção ao Impacto: Avançando a Equidade e o Pertencimento a partir do

C-Suite”, incentivou a colaboração entre líderes influentes na região e a criação de planos capazes de desenvolver mudanças duradouras na comunidade.

O evento incluiu um painel de apresentação do CEO, sessões de discussão, workshops e networking. O painel de CEOs foi moderado por Tyrone Russell, CEO da Faces International, e contou com Vincent Sorgi, presidente e CEO da PPL Corporation; Jean-Claude Dubacher, presidente e CEO da B. Braun of America Inc.; e Kassie Hilgert, presidente e CEO da ArtsQuest.

“Somente trabalhando juntos poderemos criar locais de trabalho e campi onde todos se sintam bem-vindos, valorizados e respeitados”, disse Julien Sauvagnargues, presidente da Olympus Corporation of the Americas. “Continuo aprendendo todos os dias sobre o DEI e sei que esta conferência é uma oportunidade para aprendermos uns com os outros, compartilharmos melhores práticas e desenvolvermos novas estratégias para promover o DEI em nossas organizações.”

A LINC fez parceria com três líderes locais comprometidos com as iniciativas de DEI da organização e com a criação de uma região mais inclusiva. Os co-campeões CEO da Lehigh Valley deste ano foram Dubacher, Sorgi e Rich Wuerthele, presidente e CEO da Crayola.

A cimeira incluiu duas sessões de discussão que proporcionaram uma oportunidade para aprofundar e refletir sobre o que foi ouvido anteriormente durante a cimeira. A primeira sessão dividiu os participantes em 3 grupos por cargo: CEOs; Líderes de RH e pessoas; e todas as outras funções, incluindo profissionais de operações, finanças e marketing. As opções da segunda sessão incluíam “Contratação Inclusiva”, “Fundamentos para Equidade e Pertencimento” e “Sustentação e Aprofundamento do Compromisso”.

Os participantes foram incentivados a identificar pelo menos uma ação que gostariam de realizar e implementar em sua própria organização. Uma ação potencial é aderir à Comunidade DEI do LINC, uma rede regional de 50 empresas, que é um recurso para ajudar a promover a inclusão em todos os níveis de uma organização. Os benefícios da comunidade incluem acesso ao conteúdo com curadoria do LINC e acesso gratuito e ilimitado à série virtual DEI Roundtable do LINC. Mais informações estão disponíveis em

https://www.linc-lv.org/diversity-inclusion/dei-membership.

Os patrocinadores da cúpula incluem:

Patrocinador Titular

– Parceria Lehigh Valley

Apresentando patrocinadores

- B. Braun

‒ Crayola

‒ Corporação PPL

Patrocinadores em destaque

‒ Produtos Aéreos

‒ Rede de Saúde de Lehigh Valley

‒ Norris McLaughlin

‒ Olimpo

Patrocinadores comemorativos

‒ Faculdade Mühlenberg

‒ Victaulic

-

A LINC é uma organização sem fins lucrativos que visa comunidades e locais de trabalho onde todos se sintam bem-vindos, se enraízem e prosperem. Ele se concentra em apoiar os empregadores, atraindo e apoiando a realocação de funcionários e outros recém-chegados para a grande Lehigh Valley, ao mesmo tempo que ajuda a promover a diversidade, a equidade e a inclusão nas organizações. Para mais informações, visite o site deles.